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Karriere

Deine Zukunft bei den Katholischen Kitas

Wo Kinder sind, ist Leben. So bunt wie die Zusammensetzung der Kinder in unseren Einrichtungen, so vielfältig sind auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Teams. Menschen mit verschiedenen kulturellen Hintergründen, Interessen und Lebenserfahrungen bereichern unsere Arbeit. Unser Bestreben ist es, dass die Kinder in unseren Einrichtungen Geborgenheit erfahren, aber auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen sich gut aufgehoben fühlen. Deshalb ist uns eine eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig, eine wertschätzende und respektvolle Zusammenarbeit sowie die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln.


erfahrene

Pädagogische Fachkräfte

Wer gern mit Kindern arbeitet, Eltern als Partner sieht und ganz im Team aufgeht, ist in unseren Kitas richtig. In unseren Einrichungen verbinden sich christiliche Werte mit pädagogischen Erziehugs- und Bildungzielen. Unseren Fachkräften bieten wir vielfältige Entwicklungchancen, Work-Life-Balance und familienfreundliche Sozialleistungen.

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Einstiegsmöglichkeiten

PRAXISIntegierte AusBILDUNG

PiA Erzieher/in

PiA steht für praxisintegrierte Ausbildung, das heißt die Azubis sind mehrmals wöchentlich in der Kita und in der Fachschule. Unsere PiA-​Auszubildenden erhalten einen Einblick in alle Facetten und Altersbereiche frühkindlicher Pädagogik. Parallel dazu können sie die Fachhochschulreife erwerben.

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PRAXISIntegierte AusBILDUNG

PiA Sozialpädagogische Assistenz

Mit einem Hauptschulabschluss ist die praxisintegrierte Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistenz möglich. In 3 Jahren lernst du die Praxis in Kindergarten und Krippe kennen, und bekommst eine gute theoretische Ausbildung in der Fachschule.

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Kennenlernen

FSJ/BFD/Praktika

Beim Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD) unterstützt du für mehrere Monate das Team in einer Kita und bekommst einen Einblick in unsere pädagogische Arbeit. Ein kürzeres Praktikum zur Berufsorientierung ist auch möglich.

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Zukunft gestalten

Klassische Ausbildung

Du suchst einen Praxispartner für dein sozialpädagogisches Berufskolleg, den Unterkurs oder Oberkurs? In unseren Kitas erhälst du einen ersten Einblick in den Berufsalltag. Nach dem Abschluss der schulischen Phase ist das Anerkennungsjahr bei uns möglich.

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Neuorientierung

Direkteinstieg

Mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studium ist eine verkürzte Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistenz möglich. Innerhalb von 2 Jahren lernst du Praxis in der Kita und die Theorie der Kindheitspädagogik in der Fachschule kennen.

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Weiterentwicklung

Quereinsteiger/innen

Lust auf etwas Neues? Für einen Einstieg in die Arbeitswelt der Kitas ist es nie zu spät. Für Menschen mit Ausbildungen in der Pflege, in Ergo-, Arbeits- und Physiotherapie oder mit erster Lehramtsprüfung bieten sich eine 25-tägige Nachqualifizierung an.

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Führungskraft

Leitung in der Kita

Um eine Kita zu leiten, braucht es viel Herz und eine ordentliche Portion Organisationstalent. Wie ein Manager eines kleinen Unternehmens muss sich die Kita-Leitung um das Personal und die Betriebsführung kümmern. Zusätzlich trägt sie die Verantwortung für das Wohl der Kinder, hält Kontakt mit den Eltern und den Kooperationspartnern der Einrichtungen. Bei dieser wichtigen Arbeit wird die Leitung von uns als Träger unterstützt. 

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Stimmen unserer Mitarbeitenden

Maurizio Caliandro ist Gruppenleiter in einer katholischen Kita in Stuttgart. Das Foto zeigt ihn angelehnt an ein Kletternetz.
Kinderpfleger und Gruppenleiter mit Freude

Weiterbildung als Chance

"Nach zwei Berufsjahren als Kinderpfleger habe ich eine Weiterbildung zum Gruppenleiter absolviert, was mich in meiner Arbeit enorm weitergebracht hat. Ein Tipp: Wer in einer Kita arbeiten möchte, sollte Motivation, Flexibilität, Freude an abwechslungsreichem Arbeiten und Nerven aus Stahl besitzen. Von den Kindern erhalte ich viel Anerkennung. Sie freuen sich morgens, mich zu sehen. Und sie stellen spannende Fragen."

Maurizio Caliandro, Kinderpfleger und Gruppenleiter

PASSENDE JOBS FÜR ERZIEHER/InNEN

Leiterin mit ÜBerzeugung

Von Kindern lernen

"Kindern bei ihrer Entwicklung zuzusehen, macht mich glücklich. In ihnen steckt ein großes Potential. Auch wir Erwachsenen können von ihnen noch viel lernen, zum Beispiel, pragmatischer mit schwierigen Situationen umzugehen. Dabei hilft mir auch mein Glaube. Ich habe mich lange in der Kirchengemeinde engagiert und arbeite mit großer Freude bei einem katholischen Arbeitgeber. Meine Kirche ist mir wichtig."

Viktoria Giardina, Einrichtungsleitung

PASSENDE JOBS in der Kitaleitung

Auszubildende in PiA

Kinder geben Motivation

"Die PiA-Ausbildung hat große Vorteile: Erstens kann ich die Dinge, die ich in den drei Schultagen gelernt habe, in den zwei Tagen in der Kita praktisch umsetzen. Und zweitens bekomme ich ein Ausbildungsgehalt. In der Schule treffe ich andere Auszubildende unterschiedlichen Alters. Noch schöner als Schule ist die praktische Arbeit im Kinderhaus Erdbeerweg mit den 40 Kindern. Es macht großen Spaß. Kinder sind geradeaus, Kinder geben Motivation."

Lea Götz, PiA-Auszubildende

OFFENE AUSBILDUNGSSTELLEN

quereinsteiger mit Mut zu Neuem

Herzlich aufgenommen

"Mit Mitte 30 entschied ich mich, komplett umzusatteln und Erzieher zu werden. Der berufliche Neustart war ein großer Schritt, ist doch die Arbeit in einer Kita ganz anders als die im Büro. Im Anschluss an die Ausbildung wurde ich sofort übernommen. Seither  arbeite ich in der wundervollen Kita St. Konrad, dessen Team mich als Quereinsteiger herzlich aufnahm. Auch die Eltern freuen sich, dass sich nun auch ein Mann um ihre Kinder kümmert."

Christian Hoer, Quereinsteiger

JOBS FÜR QUEREINSTEIGER/INNEN

Wir als Arbeitgeber

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BENEFITS

Wie bewerbe ich mich?

Antworten auf wichtige Fragen gibt es in unseren FAQs. 

Häufig gestellte Fragen

Unsere offenen Stellen

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